HR 리드

버핏서울 ​피플팀 ​HR ​리드는 평가 ​· 보상, 조직문화, 인사 ​제도 ​전반에 실질적인 ​오너십을 갖고, 조직의 ​성장 전략과 ​정렬된 ​HR 체계를 ​주도적으로 ​설계하고 ​실행하는 역할을 수행합니다. ​전사 ​리더십과 긴밀하게 협업하며 ​조직 ​전략과 ​인사 전략을 연결하는 ​HR Business ​Partner로서의 ​경험을 쌓을 ​수 있으며, ​장기적으로는 ​오프라인 비즈니스에 특화된 ​인사조직 전문가로 ​성장할 수 있는 커리어를 설계할 수 있습니다.

핵심업무

• 평가·보상 중심의 인사제도 기획 및 운영
• 조직의 성장 전략에 부합하는 평가, 보상, 성과관리 제도 기획·운영·고도화
• 최신 HR 트렌드와 시장 동향을 반영한 제도 개선 및 실행
• 구성원 몰입도와 성과 향상을 위한 공정하고 체계적인 인사관리 체계 구축
• 조직문화 및 구성원 경험 향상
• 기업문화 강화를 위한 조직문화 개선 프로그램 기획 및 실행
• 구성원 역량 개발과 경험 향상을 위한 인사 정책 및 프로그램 운영
• 리더와의 협업을 통한 퍼포먼스 관리 및 코칭 지원
• HR 전략 수립 및 리스크 대응
• 비즈니스 목표 달성을 위한 중장기 HR 전략 수립 및 실행
• 조직 및 인사 이슈의 선제적 파악과 대응, 노무 리스크 관리
• 우수 인재 확보 및 고용브랜드 강화 전략 기획

자격요건

• HR 전반 (HRM, HRD, ER 등)에 대한 폭넓은 이해와 7~8년 이상의 실무 및 전략 수립 경험이 있는 분
• HR 조직을 이끌고 구성원 성장을 지원할 수 있는 팀 매니지먼트 역량을 갖춘 분
• 인사제도(평가, 보상, 성과관리 등)의 기획부터 운영·개선까지 주도적으로 수행한 경험이 있는 분
• 조직문화 개선, 채용 브랜딩, 우수 인재 확보 등 기업문화 및 인재 전략 영역에서 성과를 낸 경험이 있는 분

우대사항

• IT 업계 및 시리즈 B~C 단계 이상의 스케일업 조직에서 HR 전반을 운영한 경험이 있는 분
• 인력 규모가 빠르게 증가하는 환경에서 HR 체계 수립 및 조직 설계를 주도한 경험이 있는 분
• 데이터 기반의 인사 운영이 가능하며, 논리적 사고력과 분석 역량이 뛰어난 분

팀 메시지

"조직장 한마디"

버핏서울은 지금, 결정적 성장을 눈 앞에 둔 시점에 서있습니다. 그 여정 속에서 저희는 전통적인 HR 전문성과 깊이 있는 조직 운영 경험을 갖춘 동료와 함께하고자 합니다. 빠르게 달리는 조직일수록, 원칙을 세우고 질서를 만드는 힘 있는 HR이 필요합니다. 우리는 그런 분의 경험과 통찰이, 버핏서울의 다음 챕터를 훨씬 더 단단하게 만들어줄 것이라 믿습니다.

버핏서울은 피트니스 산업의 판을 바꾸고 있으며, '피트니스 업계에서 유일한, 일 제대로 하는 기업'이라는 목표에 빠르게 가까워지고 있습니다. 변화의 중심에서 묵직한 기준을 세울 수 있는 분, 시장의 속도와 조직의 원칙을 함께 고민할 수 있는 분이라면 꼭 한 번 이야기 나누고 싶습니다.

"동료 한마디"

'따뜻하고 똑똑한 스포츠팀'을 지향하는 버핏서울은 팀 스포츠처럼 함께 성장하며 위대한 성과를 만들어가는 조직입니다. 원 팀으로서 단순히 '일'하는 것이 아니라, 각자의 장점을 이해하고 그것을 살릴 수 있도록 업무를 설계하고 피드백하며, 구성원 모두가 성장의 기쁨을 느낄 수 있는 환경을 만들고 있습니다. 'HR을 잘하는 기업?'이라는 질문에 망설임 없이 버핏서울을 떠올릴 수 있도록, 피플팀은 HR 전 영역에 걸쳐 깊이 있는 고민과 실행을 해오고 있습니다. 수동적인 지원 조직이 아닌, 전사의 성장을 함께 이끄는 파트너로서 HR의 가치를 만들고 싶은 분을 기다리고 있습니다!

업무환경

• OKR 기반의 목표수립
• CFR 통한 성과 회고 시스템
• 분기별 Peer Feedback 통한 성장 피드백
• 년 2회 급여인상, 아웃라이어 선정 시 초과보상
• 수시급여 클레임 통한 수시 성과 반영

복지혜택

따뜻하고

• 패밀리 할인 쿠폰 발급
• 건강검진 비용 지원
• 1/3/5년 장기근속자 포상

똑똑한

• 교육 및 도서 구입비 지원
• 체계적인 온보딩 교육
• 최고의 복지는 버핏서울 동료

스포츠팀

• 팀버핏 트레이닝 무료 수강
• 버핏그라운드 지점 무료 이용
• 1:1 PT 및 입점 업체 운동 상품(골프/필라테스/요가 등) 할인

채용절차

간편 접수 → 서면 인터뷰 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 최종합격

• 간편 접수
• 간편접수를 통해 지원해주신 분들 중 서면 인터뷰 대상자에게 연락을 드립니다.
• 간편접수 필요 서류 : 이력서
• 서면 인터뷰
• 1차 인터뷰
• 지원자의 직무소양을 확인하는 인터뷰입니다.
• 팀 리드 및 실무자와 이야기를 나누게 됩니다.
• 40분에서 70분간 진행됩니다.
• 2차 인터뷰
• 버핏서울과 지원자 간 구체적인 Culture Fit 을 맞춰보는 시간입니다.
• C 레벨 및 임원과 이야기를 나누게 됩니다.
• 40분에서 70분간 진행됩니다.
• 최종합격
• 2차 인터뷰에 합격 시 레퍼런스 체크를 거쳐 최종 처우제안을 통한 협의 후 최종 합격하게 됩니다.

문의사항

• [email protected]
• 언제든지 편하게 연락주세요 🙂
• 영업일 기준 48시간 내 답변 드립니다.